Re: Андре Виллаш-Боаш
Добавлено: 28 фев 2012, 12:08
Проблема "Челси" - неопытность Виллаш-Боаша
Duncan Castles, thenational.ae
В течении его 8-месячного пребывания на посту главного тренера "Челси", Виллаш-Боаш утверждал, что его возраст не важен для проявления компетентности. Он прав, рождение в 1977 году никогда не было проблемой; нехватка опыта - вот проблема.
Когда Виллаш-Боаш был назначен на этот пост, за его плечами был только один, правда невероятно успешный, полный клубный сезон.
Принимая управление в "Челси", у него было меньше чем 100 матчей взрослой команды, где он был тренером, и, поскольку его роль при Моуринью была больше наблюдательной и тактической, - драгоценный опыт управления на тренерском полигоне у него был очень мал.
Даже в беспрецедентной компании по завоевании трёх трофеев "Порту", большая часть подготовки игроков была возложена на Витора Перейра, на его помощника, который был сразу же назначен главным тренером этого клуба, после ухода Виллаш-Боаша в "Челси". Роман Абрамович нанимал человека приученного к победам, но с ограниченным опытом в принятии решений, не протестированным временем.
Те кто знал его лучше всего, тот кто извлекал выгоду из его проницательных стратегических исследований команд противника, не сомневались, что Виллаш-Боаш обладает тактическим кругозором который позволит ему справится с его новой работой.
То что они поставили под сомнение, это был его "эмоциональный интеллект" - возможность управлять людьми в кризисные моменты.
Они согласились с оценкой президента "Порту", который заявил, что Виллаш-Боаш совершил ошибку оставив "Порту" так рано.
"Челси" ужасное место для обучения на рабочем месте. Да, Виллаш-Боаш получил традиционный английский "медовый месяц" в СМИ - он говорил хорошо, смотрелся хорошо, его верительные грамоты были безупречны, всё, казалось, было замечательно. Но всё это продлилось только до последних результатов, потребовавших более агрессивных заголовков в СМИ.
Он и его новый работодатель согласились в том, что команде "Челси" требуется освежение, и что футбол который будет у новой команды, будет сродни футболу "Барселоны". Однако внедрение изменений, которые бросили бы вызов и более опытному тренеру, были слишком наивными.
"Старая гвардия" не была распродана, но и не сохранена играющей. Вместо этого, накопление плохих организаторских решений, превратило их во внутренних врагов.
Осознавая, что Роман Абрамович захочет видеть Торреса в стартовом составе, Дидье Дрогба хотел знать, сколько игрового времени он получит. Виллаш-Боаш сообщил африканцу, что на него не будет впредь делаться основная ставка, но ему и не разрешили уйти.
Сообщение по этому странному решению распространилось среди всех старших игроков, и они стали опасаться своего тренера. Вскоре отношения опустились до непонимания и конфликта.
Виллаш-Боаш теперь говорит открыто об инакомыслии игроков, угрожает неверующим отъездом, и требует поддержки Абрамовича.
Опыт показывает, что эти решения все ошибочны, но опыт это как раз то, что не хватает тренеру "Челси".
Duncan Castles, thenational.ae
В течении его 8-месячного пребывания на посту главного тренера "Челси", Виллаш-Боаш утверждал, что его возраст не важен для проявления компетентности. Он прав, рождение в 1977 году никогда не было проблемой; нехватка опыта - вот проблема.
Когда Виллаш-Боаш был назначен на этот пост, за его плечами был только один, правда невероятно успешный, полный клубный сезон.
Принимая управление в "Челси", у него было меньше чем 100 матчей взрослой команды, где он был тренером, и, поскольку его роль при Моуринью была больше наблюдательной и тактической, - драгоценный опыт управления на тренерском полигоне у него был очень мал.
Даже в беспрецедентной компании по завоевании трёх трофеев "Порту", большая часть подготовки игроков была возложена на Витора Перейра, на его помощника, который был сразу же назначен главным тренером этого клуба, после ухода Виллаш-Боаша в "Челси". Роман Абрамович нанимал человека приученного к победам, но с ограниченным опытом в принятии решений, не протестированным временем.
Те кто знал его лучше всего, тот кто извлекал выгоду из его проницательных стратегических исследований команд противника, не сомневались, что Виллаш-Боаш обладает тактическим кругозором который позволит ему справится с его новой работой.
То что они поставили под сомнение, это был его "эмоциональный интеллект" - возможность управлять людьми в кризисные моменты.
Они согласились с оценкой президента "Порту", который заявил, что Виллаш-Боаш совершил ошибку оставив "Порту" так рано.
"Челси" ужасное место для обучения на рабочем месте. Да, Виллаш-Боаш получил традиционный английский "медовый месяц" в СМИ - он говорил хорошо, смотрелся хорошо, его верительные грамоты были безупречны, всё, казалось, было замечательно. Но всё это продлилось только до последних результатов, потребовавших более агрессивных заголовков в СМИ.
Он и его новый работодатель согласились в том, что команде "Челси" требуется освежение, и что футбол который будет у новой команды, будет сродни футболу "Барселоны". Однако внедрение изменений, которые бросили бы вызов и более опытному тренеру, были слишком наивными.
"Старая гвардия" не была распродана, но и не сохранена играющей. Вместо этого, накопление плохих организаторских решений, превратило их во внутренних врагов.
Осознавая, что Роман Абрамович захочет видеть Торреса в стартовом составе, Дидье Дрогба хотел знать, сколько игрового времени он получит. Виллаш-Боаш сообщил африканцу, что на него не будет впредь делаться основная ставка, но ему и не разрешили уйти.
Сообщение по этому странному решению распространилось среди всех старших игроков, и они стали опасаться своего тренера. Вскоре отношения опустились до непонимания и конфликта.
Виллаш-Боаш теперь говорит открыто об инакомыслии игроков, угрожает неверующим отъездом, и требует поддержки Абрамовича.
Опыт показывает, что эти решения все ошибочны, но опыт это как раз то, что не хватает тренеру "Челси".